Lisa Lundgren är ny HR-direktör i Tiohundra AB.
Hon kommer närmast från en tjänst som tillförordnad HR-direktör i Stockholms läns sjukvårdsområde, SLSO.
– Jag är väldigt glad över att få möjligheten att vara en del av den unika Tiohundramodellen, med integrerad vård och omsorg under samma tak. Det ska bli spännande att se hur vi kan fortsätta utveckla det arbetet och skapa de bästa förutsättningarna för invånarna i Norrtälje, säger Lisa Lundgren.
Lisa Lundgren, HR-direktör i Tiohundra AB
Lisa Lundgren ser kompetensförsörjningen inom vård- och omsorgssektorn som en av de stora utmaningarna kommande år.
– Det behövs fler medarbetare inom vård och omsorg för att möta framtidens behov. Vi behöver därför tänka nytt och hitta nya arbetssätt. Digitalisering är en del, men vi behöver också arbeta med arbetsmiljöfrågorna, så att medarbetare både vill arbeta hos oss och väljer att stanna kvar.
– Idag har vi många utbildade som inte arbetar inom vården. Det vill vi ändra på. Yrken inom vård och omsorg ska vara ett attraktivt val, säger Lisa Lundgren.
Lisa Lundgren efterträder Désirée Lundberg, som varit tf HR-direktör vid sidan av sitt ordinarie uppdrag som administrativ chef.
Sammanslagningen av sjukvård och omsorg i samma företag gör vårdbolaget Tiohundra unikt i Sverige. Vi driver bland annat akutsjukhuset i Norrtälje, vårdcentraler, psykiatri, äldreboenden, BVC, LSS-verksamheter och hemtjänst.
